第1766章 培训基地负责人的人选（1/2）

“老师在办公室办公，如果需要上课，离开办公室走几步就到了，就像学校那样。”

“.......”

沈柔详细的解释了一下，培训基地这边的工作流程。

“对了陈总，培训基地这边培训老师可以从集团旗下各个公司里面抽调，但是总负责人一直都没有人选。”

总负责人！

陈默闻想了一下，确实是这样，虽然这边的培训老师很好安排。

但是这么大的一个员工，怎么都需要一个管理人员。

不过这个培训园区，也不会给集团带来什么利益收入。

倒也不用特安排，想了想便开口说道。

“你有什么合适的人选吗？”

沈柔听到陈总询问，认真的想了一下，很快就想到了一人。

“陈总，我这边倒是有一个人选。”

“说说看。”

陈默开口道。

“这人是助理部的一名助理叫黎月，能力上还是不错，而且办事认真细心，我交代的事情，她没有出过任何错。”

“唯一的缺点就是创新不足，如果让她去开创公司的话，有些难，但是如果让她管理这边的培训基地刚好合适。”

沈柔缓缓开口说道。

她说的是助理部门的黎月，对方的能力，创新不足守成有余。

将培训基地交给她，至少可以保证培训基地这边不会出现什么岔子。

至于创新吗？

培训基地这边也没有什么需要创新的地方，就按照流程培养人才就好了，而且培养人才的事情也是由那些老师负责。

总体来说，让黎月过来还是很不错的。

陈默听到沈柔的话语，心中微微有了一些想法。

创新不足，不利于开创新公司。

那如果将其派去开创新公司呢。

想到这里，陈默赶忙摇头，不行不行，沈柔这也是一个老六。

虽然嘴上说是创新不足，谁知道是不是真的这样。

公司中的那些老六，那一个不是最开始说自已这不行那不不行的，最后还不是狠狠的背刺他。

不行，

这些老六不能信。

反正这培训基地也没有什么可以盈利的点，让这人管理培训基地，就算是老六，也不会搞出什么事情来。

如果让其去管理公司的话，老六属性一爆发，谁知道会给明日集团带来多少的盈利。

如今明日集团的盈利已经够多了，他不能冒险。

想到这里，

陈默已经做出了决定。

“行，那就按照你说的来吧，让黎月过来管理培训基地。”

“好的陈总，那回公司，我就将这件事情安排下去。”

沈柔点头。

“嗯，你看着安排就好了，等到培训基地正式运转，整理一下报告给我就好了。”

陈默开口安排道，培训基地这边倒没有什么需要关注的地方，也就不用有太多的关注。

“好的陈总，我们去免费培训区域逛一逛？”

“嗯，过去看看吧。”

“..........”

一个小时后。

人才培训基地参观完，陈默和沈柔便坐车回公司了。