第六百九十三章 一流的指挥官讲后勤【求订！求月票！】（1/2）

自打成为干部后，赵卫红是愈来愈能体谅那些常人眼中“招人烦”的领导了。

动辄必规定，行事必讲安全，并且可以为此毫不犹豫的牺牲工作效率。

对于那些满腔干劲，想要闯出一个天地的年轻人来说，这种领导天生就和他们不对付。

赵卫红曾经也是这群年轻人之中的一员。

可直到真正走上了领导岗位，赵卫红才渐渐意识到，这天底下所有的常规工作，都没有规定和安全重要。

有了规定，有了安全，才有了所谓的工作效率。

尤其是在部队里，更是如此。

所有看似离谱的规定背后，都有着一个血淋淋的教训。

从离开校门的那一天起，赵卫红就做好了自己未来手下可能会发生事故的准备。

毕竟天有不测风云，这种事，不是想躲就能躲的掉的。

但赵卫红绝对不能接受，一些本可以避免的问题，因为自己的缘故渐渐放大，最终酝酿成了一场事故！首长二字，不是那么容易就能担得起的。

与外人眼中的风光，和手握大权的威严相对应的，是只有极少数人才会注意到的责任与担子。若是只想着享受风光，使用权力。。。而不承担对应的责任与担子。

这种人，在部队也成不了首长。

有些时候，赵卫红躺在床上回忆过去，会发现这几年部队生活教给自己的，不仅仅是军事技能和理论知识。

还有一股子顶天立地的担当。

有事自己闯，遇事自己扛。

所谓军人，不外如是。

次日一早。

天刚拂晓。

445团参与学习的官兵起了个大早，同样吃了顿饺子后，便在起床号响起前悄无声息的离开了营区。赵卫红乘坐着447团的专车，走在车队靠前的位置上，亲眼看着445团的带队首长为整个车队开路，时不时的还会拦下其他方向的车流，等到车队完全通过了，才会向等候许久的地方车辆敬礼致意，然后才迅速追上来。

行驶的过程中，遇见的所有地方车辆对此表现的都非常配合。

他们只是默默的踩下刹车，或是激动，或是兴奋，或是充满敬意的，目送着这支浩浩荡荡的绿色长龙在自己面前驶过，朝着远方奔去。

照这个速度看。

中午开饭前，赵卫红就能抵达凉山基地。

“昨天晚上，我和jun区和jun部的首长沟通了一下，确定了一些事情。

关继武的声音里，带着一股子因为熬夜而产生的疲惫。

到底还是上岁数了。

想当年，西南鏖战四昼夜，关继武指挥若定，打的敌人屁滚尿流，愣是不觉得累！

可现在，不过是稍微晚睡了一会，思考了一下实验营的人事安排问题，关继武就露出非常明显的疲态。人啊！

不服老是真不行！

而听见关继武的声音后，赵卫红并没有开口，只是默默的转过身子，看向了关继武。

见状，关继武也不在意，立马继续说道。

“jun区首长，以及燕京方面的首长，对咱们这个实验营的要求，是趁着年前年后的这个时间段，先把具体的工作捋顺，弄透，搞出一个行之有效的章程来。”

说起来，实验营成立的这个时间点，也是挺讨人厌的。

还有半个月左右就要过年，所有人的休假安排都取消了不说，更没办法消停过年。

万幸，上级首长，以及赵卫红和关继武这两位实验营的绝对核心，也都考虑到了这一点。

在过年的这段时间内，虽然实验营会正常开展工作，但也会考虑到战士们对于新年的期待和实际的休息需要，并不会一上来就大张旗鼓的搞高强度工作。

而是循序渐进，有序探索，利用新年的契机，以一个较为平稳的节奏，在实验营在融为一个整体的同时，有序进入学习状态。

这也算是在实际工作中，“治大国如烹小鲜”的一个实际体现。

而工作伊始，最关键也是最要紧的，自然是人事问题了。

“这是我昨晚研究出来的实验营人事框架。”

“你看一看，遇见不熟悉的人或者有什么疑问，可以问我。”

作为149师的老师长，关继武对师里的干部情况自然是门清，就算是在他走后才调来的新干部，关继武多多少少也都有着一点了解。